淮南長安網(wǎng)訊 潘集區(qū)司法局秉持 “精準(zhǔn)、優(yōu)質(zhì)、高效” 的服務(wù)宗旨，堅(jiān)持以企業(yè)需求為導(dǎo)向，通過務(wù)實(shí)舉措，發(fā)揮法律援助在優(yōu)化法治化營商環(huán)境中的職能作用，為市場主體和勞動者保駕護(hù)航，全力營造穩(wěn)定、公平、透明、可預(yù)期的法治化營商環(huán)境。

拓寬援助覆蓋范圍，降低市場主體維權(quán)門檻。進(jìn)一步放寬法律援助申請條件，降低門檻，為更多的市場主體提供免費(fèi)的法律咨詢服務(wù)，將更多的勞動者納入法律援助范圍。聚焦小微企業(yè)、個體工商戶以及創(chuàng)業(yè)初期的企業(yè)，深入了解企業(yè)經(jīng)營狀況和法律需求，鼓勵企業(yè)放心大膽來電來人咨詢法律問題，解答追收賬款、勞動合同、勞動爭議等實(shí)務(wù)問題，替他們保駕護(hù)航。辦理涉企勞動維權(quán)案件，對勞動者維權(quán)案件開辟“綠色通道”，實(shí)行“告知承諾”“容缺受理”工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)快速響應(yīng)，減輕企業(yè)和勞動者的維權(quán)負(fù)擔(dān)，讓他們感受到法治的溫暖與力量，增強(qiáng)在潘集投資興業(yè)信心。今年以來，共解答涉企法律咨詢30余人次，受理涉企勞動者維權(quán)案件18件。

強(qiáng)化法治保障制度，推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。完善法律援助機(jī)制，為企業(yè)提供便捷、高效的司法服務(wù)，規(guī)范用工管理，幫助企業(yè)依法制定和完善勞動規(guī)章制度，規(guī)范用工流程，指導(dǎo)企業(yè)與勞動者簽訂合法有效的勞動合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，從源頭上避免因用工不規(guī)范而引發(fā)勞動爭議。當(dāng)企業(yè)與勞動者發(fā)生勞動爭議時，法律援助機(jī)構(gòu)主動介入，為雙方提供專業(yè)的法律咨詢和調(diào)解服務(wù)，促進(jìn)爭議和平解決。對于符合法律援助條件的勞動者，提供免費(fèi)法律援助，維護(hù)勞動者合法權(quán)益。鼓勵企業(yè)通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁等方式解決糾紛，在保障勞動權(quán)益的前提下，促成勞企雙方形成和解，定分止?fàn)帲瑯?gòu)建和諧勞動關(guān)系，維護(hù)企業(yè)健康經(jīng)營。中心受理的王某工傷待遇案件，公司與受援人達(dá)成調(diào)解協(xié)議，公司支付王某工傷待遇7萬元，目前已全部付清。

深化部門協(xié)作配合，提升司法保障體系建設(shè)。深化法律援助與工會、人社、信訪、法院等部門的協(xié)同合作，打造覆蓋企業(yè)及勞動者權(quán)益保障多元需求的“一站式”服務(wù)網(wǎng)。依托數(shù)字化平臺，整合法律咨詢、糾紛調(diào)解、仲裁訴訟等服務(wù)資源，實(shí)現(xiàn)線上線下融合，讓群眾辦事“最多跑一次”。針對勞動者欠薪等突出問題，進(jìn)一步強(qiáng)化“援調(diào)對接”機(jī)制，開通快速維權(quán)通道，組織跨部門聯(lián)合調(diào)解小組，推動矛盾糾紛快速高效化解，切實(shí)縮短維權(quán)周期、降低維權(quán)成本。為從源頭預(yù)防糾紛，定期開展法律知識講座、法律咨詢等活動，走進(jìn)企業(yè)、社區(qū)、工地，圍繞勞動合同簽訂、工傷賠償、工資支付等熱點(diǎn)問題進(jìn)行宣講，現(xiàn)場答疑解惑，形成政府主導(dǎo)、部門協(xié)同、社會參與的全方位、多層次權(quán)益守護(hù)網(wǎng)絡(luò)，為企業(yè)和勞動者筑牢堅(jiān)實(shí)的法律保障屏障。